Kinerja Tenaga Kependidikan Dalam Pengembangan Sumber Daya Manusia Di UPT SMP Negeri 2 Kulo Kabupaten Sidenreng Rappang
DOI:
https://doi.org/10.56444/sa.v11i1.605Keywords:
Kinerja, Pengembangan Sumber Daya Manusia, Tenaga KependidikanAbstract
Penelitian ini bertujuan mengetahui kinerja tenaga kependidikan di UPT SMP Negeri 2 Kulo Kabupaten Sidenreng Rappang dan untuk mengetahui Pengembangan Sumber daya manusia Tenaga kependidikan di UPT SMP Negeri 2 Kulo Kabupaten Sidenreng Rappang.Metode penelitian yang digunakan adalah jenis penelitian kualitatif dengan pendekatan analisis deskriptif. teknik pengumpulan data dilakukan dengan pengamatan (observation), wawancara (interview) dan dokumentasi. Teknik analisis data menggunakan aplikasi NVIVO 12. Hasil penelitian menunjukkan bahwa Kinerja tenaga kependidikan di UPT SMPN 2 Kulo Kabupaten Sidenrang Rappang menggunakan indikator menurut Stephen P. Robbins (2012) yaitu: kualitas, kuantitas, ketepatan waktu, efektifitas dan kemandirian diketahui tingkat kualitas kerja, kuantitas kerja dan kemandirian kerja tenaga kependidikan sudah dapat dikatakan cukup memadai meskipun dalam pelaksanaannya masih perlu pengembangan sedangkan efektifitas kerja dan ketepatan waktu penyelesaian kerja belum dapat dikatakan memadai ini dikarenakan jumlah tenaga kependidikan yang masih minim. Pengembangan Sumber Daya Manusia tenaga kependidikan UPT SMPN 2 Kulo Kabupaten Sidenreng Rappang menggunakan 2 tahapan yakni : langkah – langkah pengembangan sumber daya manusia tenaga kependidikan dan metode pengembangan sumber daya manusia tenaga kependidikan. Langkah – langkah pengembangan sumber daya manusia tenaga kependidikan meliputi: a. Menyusun program/merencanakan pengembangan, b. Penentuan sasaran, c. Penentuan kebutuhan, d. Penetapan program, e. Identifikasi prinsip belajar, f. Pelaksanakan program, dan g. Penilaian pelaksanaan program. Sedangkan metode pengembangan sumber daya manusia berupa : a. metode on the job dan b. metode off the job. Metode on the job meliputi : 1)rotasi jabatan, 2)pelatihan(training), 3)bimbingan/penyuluhan, 4)Latihan instruktur pekerjaan
References
Amstrong, Michael, 1994, Seri Pedoman manajemen, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Gramedia.
Armstrong , Michael, 2003, The Art Of HRD, Strategic Human Resource Management, A Guide To Action, Manajemen Sumber Daya Manusia Stratejik, Panduan Praktis Untuk Bertindak, Jakarta: PT Gramedia
Dessler, Gary, 1997, Manajemen Sumber Daya Manusia, Human Resource Management 7e, Edisi Bahasa Indonesia Jilid I, Jakarta: PT Prenhallindo
Dessler, Gary, 2006, Human Resource Management 8th, New Jersey: Prentice Hall International, Inc
Gie, The Liang, 1999, Manajemen Dasar, Pengertian dan Masalah, Rajawali Press, Jakarta.
Gomes, Faustino Cardoso, 2000, MSDM, Yogyakarta: Andi Yogya, 2000
H.B Sutopo , 2002, Metodologi Penelitian Kualitatif. Sebelas Maret University Press, Surakarta.
Hasibuan, Malayu , 2000, Menejemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Rosda Karya
Hasibuan, Malayu, 2011, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: PT Bumi Aksara,
Hasibuan, Malayu, 2016, Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: Bumi Aksara
Irianto, Jusuf, 2001, Tema- Tema Pokok Manajemen SDM, Jakarta: PT SIC Group, 2001
Keban Yeremias T. 2004. Enam Dimensi Strategis Administrasi Publik: Konsep Teori dan Isu. Jakarta, Gava Media.
Kusdrini, Eny, 2011. Dasar-Dasar Hukum Administrasi Negara. Yogyakarta : UNY Press.
Mangkunegara, Anwar Prabu, 2009, Perencanaan dan Pengembangan SDM, Bandung: Rfika Aditama
Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 25 tahun 2000 tentang Program Pembangunan Nasional (PROPENAS)
Peraturan Pemerintah Republik Indonesia Nomor 19 Tahun 2005 Pasal 1 ayat 7 tentang Standar Nasional Pendidikan
Peraturan Pemerintah RI Nomor 19 Tahun 2005 dalam Pasal 35 point (d) tentang Tenaga Kependidikan
Kepmenpan Nomor 81/KEP/M.PAN/7/1993 tentang Pedoman Tata Cara Pelayanan Umum
Kepmenpan Nomor 63/KEP/M.PAN/7/2003 tentang Pedoman Umum Penyelenggaraan Pelayanan Publik disebutkan tentang prinsip-prinsip pelayanan publik.
Peraturan Daerah Kabupaten Sidenreng Rappang Nomor 16 Tahun 2010 Tentang Penyelenggaraan Pelayanan Publik Pemerintah Kabupaten Sidenreng Rappang
